Samarbetsteamet 3/2024

Innehåll:

  • Ledare: En belastande förhandlingsomgång  framför oss
  • Nya ansikten och arbetsuppgifter hos FOSU
  • Hur går det med kommunernas och välfärdsområdenas tjänster?
  • AKTA-lönesystemet reformeras
  • Engångspott för arbetstagare i välfärdsområdena i december och februari
  • Samarbetsförhandlingar och uppsägningshot – hur ska du agera?


Samarbetsteamet 2/2024

Innehåll:

  • Ledare: Strejkernas vår
  • Jouni Vattulainen blir verksamhetsledare för FOSU
  • Maria Löfgren fortsätter som ordförande för Akava
  • Ekonomisk press i kommuner och samkommuner
  • Enkät: Starkt stöd från finländarna till kommunernas och välfärdsområdenas tjänster
  • Lönenyheter från välfärdsområdena
  • Avainta rf upplöses, vad ersätter den?
  • Kan lön som betalats till ett alltför stort belopp återkrävas?


Samarbetsteamet 1/2024

Innehåll:

  • Ledare: Arbetsmarknadsförhandlingarna och det ekonomiska läget väcker oro
  • Den centrala potten för februari flyttades till juni
  • Kommun- och välfärdssektorn  löneförhöjningar
  • Akavas historiska demonstration den 6 februari
  • Nya lönegrupper för arbetstagare inom social- och hälsovården – utvecklingen av lönesättningen fortsätter
  • Det är möjligt att minska sjukfrånvaron, men det kräver insatser
  • På sommaren kan man ännu ta alterneringsledigt
  • AN24-reformen närmar sig – vilka är nästa steg?
  • Det tekniska avtalet förblir självständigt?
  • Hur mycket arbetserfarenhetstillägg?


Samarbetsteamet 4/2023

Innehåll:

  • Ledare: Även vi förtjänar ett värde!
  • Förbunden protesterar mot försämringar i arbetslivet
  • Välfärdsområdena i en virvel av samarbetsförhandlingar
  • Ytterligare nedskärningar av kommunernas statsandelar kom som en överraskning
  • Psykologer upplever sitt arbete som meningsfullt och inspirerande, men saknar ledarskap
  • Rättsfall: Förtydligande av grunderna för uppsägning av kommundirektören
  • Ledande näringsterapeut Soili Alanne: Vi släcker bränder
  • Förtroendemannen Sanna-Mari Talala: Samarbetsformer tar form


Samarbetsteamet 3/2023

Innehåll:

  • Ledare: Exportmodell som en motreaktion på det förlikningsförslag som erhållits genom kommunala strejker?
  • Hur försämrar landets regeringsprogram arbetstagarens ställning och sociala trygghet?
  • Utvärdering av ändringar i regeringsprogrammet som gäller arbetslivet: Vems och hurdant arbetsliv?
  • Press på stora besparingar inom social- och hälsovården
  • FOSU:s förtroendemän utbildar sig aktivt
  • Rättsfall: Fick du inte tjänsten eller jobbet du sökte?
  • Rekord i kampanjen Framstegsarenan
  • Kommunernas klimatarbete integreras
  • Eeva Mäkinen berömmer medlemmarnas aktivitet och personalteamets samarbete i Uleåborg


Samarbetsteamet 2/2023

Innehåll:

  • Ledare: Saldot för årets början – det som kom och gick
  • FOSU:s nya verksamhetsledare Mari Keturi: Mera samarbete!
  • Offentligt arbete är Finland viktigaste investering
  • Engångsarvodena betalas ut den 30 juni
  • Kommentar: Den som öppnade avtalsrundan klarade sig bra
  • Löneförhöjningarna ökade i kommunerna och välfärdsområdena – engångspott som tillägg!
  • Kommunsektorns förtroendemannaval kom ärorikt i mål
  • Välfärdsområdenas allmänna tjänste- och arbetskollektivavtal (VÄLKA) börjar gälla
  • Välfärdsområdenas första förtroendemannaval var en framgång
  • Huvudförtroendemannen Tarja Kaipainen från Norra Savolax välfärdsområde: Resursbrist utmanar arbetet
  • Huvudförtroendemannen Katja Rosenzveig från Österbottens välfärdsområde: Förändring är tungt och kräver att personalen stöds
  • FOSU:s vice huvudförtroendeman för Södra Karelens välfärdsområde Jenni Alitalo: Fint att vi fick nya förtroendemän till verksamheten


Samarbetsteamet 1/2023

Innehåll:

  • Ledare: Vill du bli förtroendeman? Välkommen att följa arbetslivet från främsta plats!
  • Strejker i februari – orolig arbetsmarknad inom privata sektorn
  • Löneförhöjningar våren 2023 – det finns mycket att förhandla om!
  • Kommunsektorns förtroendemannaval genomgår stora förändringar
  • Vill du bli förtroendeman för kommunen?
  • Varför är förtroendemannen viktig, Martin Hausen?
  • Hur räcker din tid till för förtroendemannauppgiften, Mirkka Kallio?
  • En ny era av intressebevakning inleddes i välfärdsområdena
  • Vill du bli förtroendeman för välfärdsområdet?
  • Förtroendemannen – vardagens hjälte!
  • Vilka förändringar syntes på arbets-platsen när välfärdsområdena drog igång, Jenni Alitalo?


Kommunteamet 4/2022

Innehäll:

  • Ledare: Historiskt år 2023
  • Katarina Murto ny ordförande för FOSU
  • PÅ VÄG Viktigt förtroendemannaval i välfärdsområdena!
  • Kommunernas förtroendemannaval närmar sig!
  • Kommuner och välfärdsområden: Förtroendemannavalet i ett nötskal
  • Hur är det att arbeta som förtroendeman, Sonja Peschkow?
  • Välfärdsområdena inleder sin verksamhet 1.1.2023
  • Kommunsektorn och välfärdsområden: Löneförhöjningar

Kommunteamet 3/2022

Innehåll:

  • Ledare: Fred i kommunsektorn!
  • Sote med i juniavtalet mellan FOSU, JAU och KT
  • Vilka nya saker för avtalet mellan KT och Sote rf med sig?
  • Ställ upp som kandidat i vårens förtroendemannaval
    • Varför i hela friden ska titeln sluta på -man?
  • Personalen övergår till välfärdsområdena utifrån principen om överlåtelse av rörelse
  • Vårens strejker lyckades
  • Rättsfall: Städerna får böter för att ha begränsat strejkrätten
  • Tack till aktiva aktörer och medlemmar!
    • Tammerfors: På arbetsplatserna bet man ihop
    • Kuopio: Man förstod motiveringen för arbetskonflikten
  • Avaintes följer kommunsektorns avtal
  • Allmän förhöjning med 0,48 procent inom den tekniska sektorn
  • Att främja psykisk hälsa är en arbetarskyddsgärning


Kommunteamet 2/2022

Innehåll:

  • Ledare: Bra kommunavtal!
  • Avtalsförhandlingsomgången behövde satsningar
  • Strejken satte intressebevakningen i centrum
  • Nytt kommunavtal – hur kommer lönerna att öka?
  • FOSU och JAU förhandlade fram ett social- och hälsovårdsavtal
  • TS: Ett steg mot ett eget avtal?
  • Inga större förändringar av arbetstiden
  • Reformerade familjeledigheter i kollektivavtal inom kommunsektorn
  • Ledighet för vård av anhörig är obetald
  • Större ansvar och säkerhet för förtroendevalda


Kommunteamet 1/2022

Innehåll:

  • Ledare: Syns omvandlingen av arbetet i förhandlingarna?
  • Kommunsektorns förhandlingar i gång – Det finns ingen snabb lösning i sikte!
  • TES-förhandlingsomgången närmar sig målet inom den privata sektorn
  • Strejkberedskapen sker genom samarbete
  • Avtalen för teknisk personal sammanslås ännu inte
  • Blogg: Ny välfärdsområdesfullmäktig! Blicken mot beredningsresurser
  • Vad händer i Kauhajoki
  • Kommunarbete2030-projekt: Sparring för arbetsplatsutveckling?


Kommunteamet 4/2021

Innehåll:

  • Ledare: Gemensam linje till julen?
  • Kommunförhandlingarna inleds i januari – beredskap inför stridsåtgärder
  • Vicehuvudförtroendeman Erik Engberg: Lönen är en öm punkt
  • Miljösekreterare Kirsi Järvinen: ”Miljövården lider”
  • Utvärdering av arbetets svårighetsgradinte genomförd på många arbetsplatser
  • Tydliga mål med lönesystemet


Kommunteamet 3/2021

Innehåll:

  • Ledare: SH-avtalet träder i kraft den 1 september– innebär det förändringar?
  • Avtalssystemet ändrades 1.9.2021 – I AKTA fortsättningsvis bestämmelser som berör alla
  • Rekommendation om välbefinnande i arbetet inom ungdomssektorn
  • FOSU: Varje sektor förhandlar om sina egna lösningar
  • Förtroendemannaperioden förlängdes med ett år
  • Arbetarskyddsval i kommunerna hösten 2021 – Kom ihåg att rösta!
  • Inga framsteg i den tekniska arbetsgruppen
  • Rättsfall: Arbetsgivaren har en aktiv förpliktelse att agera vid uppsägningar av ekonomiska eller produktionsmässiga skäl
  • Workshop för chefer och personalrepresentanter: Återgång till en ny arbetsvardag


Kommunteamet 2/2021
Innehåll:
  • Ledare: Är det snart brist på experter i kommunerna?
  • Social- och hälsovårdsavtalet träder i kraft i september
  • Förhandlingarna om innehållet i social- och hälsovårdsavtalet fortsätter
  • FOSU: De faktiska personalkostnaderna glömdes bort vid förberedelserna av social- och hälsovårdsreformen
  • Enkät: Behovet av psykologer ökar i Finland
  • I yrkeslivet: Geronom Kaisa Sjöholm: ”Äldre människor behöver erbjudas mer än bara vård”
  • Huvudförtroendeman Soile Toivari: ”Oro för personalen vid SF-situationer”
  • Kommunsektorns arbetsmarknadsorganisationer uppmuntrar till att vaccinera sig mot corona
  • Hur fastställs semesterpenningen?
  • Den tekniska personalens sammanslagningsförhandlingarna fortskrider långsamt

Kommunteamet 1/2021
Innehåll:
  • Ledare: Hur kan man förbereda sig inför en ny vardag?
  • Förberedelser inför avtalsförhandlingarna 2022 har börjat
  • Förtroendemannen förhandlar, påverkar och utvecklar arbetsgemenskapen
  • Förbunden kräver en reform av medlingssystemet
  • En livskraftig kommun – Akavas mål i kommunalvalet
  • FOSU och medlemsförbunden driver aktivt en kampanj i kommunalvalet
  • I yrkeslivet: Patricia Forsström: ”Ge livet som kommunalare en chans”
  • Semestern i tankarna men när ska man ta ut den?