Yhteistiimi 2/2024

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Lakkojen kevät
• Jouni Vattulainen JUKOn toiminnanjohtajaksi
• Maria Löfgren jatkaa Akavan puheenjohtajana
• Talouspaineita kunnissa ja kuntayhtymissä
• Kysely: Suomalaisilta vahva tuki kuntien ja hyvinvointialueiden palveluille
• Palkkausuutisia hyvinvointialueilta
• Avainta ry purkautumassa, mitä tilalle?
• Voidaanko liikaa maksettu palkka periä takaisin?

Yhteistiimi 1/2024

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Työmarkkinaneuvottelut ja taloustilanne huolena
• Helmikuun keskitetty erä siirrettiin kesäkuulle
• Kunta- ja hyvinvointialuesektori: Palkankorotukset
• Akavan historiallinen mielenilmaus 6.2.
• SOTE-ammattilaisille uusia palkkaryhmiä – palkkauksen kehittäminen jatkuu
• Sairauspoissaolojen vähentäminen onnistuu, mutta vaatii paneutumista
• Kesällä vielä vuorotteluvapaalle
• TE24-uudistus lähestyy – mitkä ovat seuraavat askelmerkit?
• Tekninen sopimus jää itsenäiseksi?
• Paljonko työkokemuslisää?

Yhteistiimi 4/2023

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Arvon mekin ansaitsemme!
• Liitoilla työelämäheikennyksiä vastustavia mielenilmauksia
• Hyvinvointialueet yt-myllyssä
• Kuntien valtionosuuksiin lisäleikkaus yllätyksenä
• Psykologit kokevat työnsä mielekkääksi ja innostavaksi, mutta johtajuus puuttuu
• Kunnanjohtajan irtisanomisperusteisiin selkeytystä
• Johtava ravitsemusterapeutti Soili Alanne: Sammuttelemme tulipaloja
• Luottamusmies Sanna-Mari Talala: Yhteistoiminnan tavat muotoutumassa

Yhteistiimi 3/2023

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Vientimalli vastareaktio kuntalakoilla saatuun sovintoesitykseen?
• Miten maan hallitusohjelmassa heikennetään työntekijän asemaa ja sosiaaliturvaa?
• Keiden ja millainen työelämä? Arviointia hallitusohjelman työelämää koskevista muutoksista
• SOTEn yllä suuret säästöpaineet
• JUKOn luottamusmiehet kouluttautuvat ahkerasti
• Lakitapaus: Etkö saanut hakemaasi virkaa tai työpaikkaa?
• Kuntien ilmastotyö valtavirtaistuu
• Eeva Mäkinen kiittelee jäsenten aktiivisuutta ja henkilöstötiimin yhteistyötä Oulussa

Yhteistiimi 2/2023

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Alkuvuoden saldo – menijöitä ja tulijoita
• JUKOn uusi toiminnanjohtaja Mari Keturi: Lisää yhteistyötä!
• ”Julkinen työ on Suomen tärkein sijoitus”
• Kertapalkkiot maksuun 30.6.
• Sopimuskierroksen avaaja pärjäsi
• Palkankorotukset kasvoivat kunnissa ja hyvinvointialueilla – lisäksi kertaerä!
• Kuntasektorin luottamusmiesvaalit kunnialla maaliin
• Hyvinvointialueiden yleinen virka- ja työehtosopimus (HYVTES) voimaan
• Ensimmäiset hyvinvointialueiden luottamusmiesvaalit olivat menestys
• Varapääluottamusmies Tarja Kaipainen Pohjois-Savon hyvinvointialueelta: ”Resurssipula haastaa työn tekemistä.”
• Pääluottamusmies Katja Rosenzveig Pohjanmaan hyvinvointialueelta: ”Muutos on rankkaa ja vaatii henkilökunnan tukemista.”
• Etelä-Karjalan hyvinvointialueen varapääluottamusmies Jenni Alitalo: ”Hienoa, että uusia luottamusmiehiä lähti mukaan!”

Yhteistiimi 1/2023

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Kuntatiimi on nyt Yhteistiimi!
• Helmikuun lakot – rauhattomuutta työmarkkinoilla yksityisellä sektorilla
• Kevään 2023 palkankorotukset - neuvottelemista riittää!
• Kunta-alan luottamusmiesvaalit suurten muutosten keskellä
• Sinustako luottamusmies kuntaan?
• Miksi luottamusmies on tärkeä, Martin Hausen?
• Miten aikasi riittää luottamusmiehen tehtävään, Mirkka Kallio?
• Hyvinvointialueilla alkoi edunvalvonnan uusi aikakausi
• Sinustako luottamusmies hyvinvointialueelle?
• Mikä työpaikalla muuttui hyvinvointialueiden startissa, Jenni Alitalo?
• Luottamusmies – arjen sankari!

Kuntatiimi 4/2022

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Historiallinen vuosi 2023
• Katarina Murto JUKOn puheenjohtajaksi
• TULOSSA Tärkeät luottamusmiesvaalit hyvinvointialueilla!
• Kuntien luottamusmiesvaalit lähestyvät!
• Luottamusmiesvaalit pähkinänkuoressa
• Millaista luottamusmiehen homma on, Sonja Peschkow?
• Luottamusmiesvaalien aikataulu
• Hyvinvointialueet aloittavat 1.1.2023
• Kuntasektori ja hyvinvointialueet: Palkankorotukset

Kuntatiimi 3/2022

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Rauha kuntasektorilla!
• Sote mukaan kesäkuiseen JUKOn, JAUn ja KT:n sopimukseen
• Mitä uutta KT:n ja Sote ry:n sopimus toi?
• Asetu ehdolle kevään luottamusmiesvaaleissa
• Miksi ihmeessä mies-loppuinen nimike?
• Henkilöstö siirtyy hyvinvointialueille liikkeenluovutusperiaatteella
• Kevään lakot onnistuivat
• Lakitapaus: Kaupungeille sakkoja lakko-oikeuden rajoittamisesta
• Tampere: Tunnelmat työpaikalla sisuuntuivat
• Kuopio: Työtaistelun perustelut ymmärrettiin
• Avaintes seuraa kunta-alan sopimuksia
• Tekniselle sektorille yleiskorotus 0,48 %
• Mielenterveyden edistäminen on työturvallisuusteko

Kuntatiimi 2/2022

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Hyvä kuntasopimus!
• Sopimusneuvottelukierros vaati panoksia
• Lakko vei edunvalvonnan ytimeen
• Uusi kuntasopimus – miten palkat korottuvat?
• JUKO ja JAU neuvottelivat SOTE-sopimuksen
• TS: Askel kohti yhtä omaa sopimusta?
• Työaikaan ei juuri muutoksia
• Uudistuneet perhevapaat kunta-alojen työehtosopimuksiin
• Omaishoitovapaa on palkaton
• Luottamusmiehille laajempaa vastuuta ja turvaa

Kuntatiimi 1/2022

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Näkyykö työn murros neuvotteluissa?
• Kuntaneuvottelut käynnissä - Näköpiirissä ei ole nopeaa ratkaisua!
• TES-neuvottelukierros lähestyy maalia yksityisellä sektorilla
• Lakkovalmius tehdään yhteistyöllä
• Teknisten sopimuksia ei vielä yhdistetä
• Blogi: Uusi aluevaltuutettu! Katse valmistelun resursseihin
• Kauhajoella tapahtuu
• Kuntatyö 2030: Sparrausta työpaikan kehittämiseen?

Kuntatiimi 4/2021

Sisältö:

• Pääkirjoitus: Yhteinen linja joululahjaksi?
• Kuntaneuvottelut alkavat tammikuussa – työtaisteluun varauduttava
• Varapääluottamusmies Erik Enberg: Palkka on kipupiste
• Ympäristösihteeri Kirsi Järvinen: Ympäristönsuojelun ahdinko on valtava
• Työn vaativuuden arviointi tekemättä monella työpaikalla

Kuntatiimi 3/2021

Kuntatiimi 2/2021