Siinä missä me JUKOn ja liittojen asiantuntijat puurramme jäsenten hyväksi neuvottelupöydissä, työryhmien kokouksissa ja jäsenyhteydenottojen parissa, luottamusmiehemme puurtavat joka päivä omilla työpaikoillaan jäsenten eteen.
Kun edessä on mikä tahansa työpaikan pulma tai ongelma, on luottamusmies hän, johon jäsen usein ottaa yhteyttä ensimmäisenä – heti oman esihenkilön tai henkilöstöhallinnon jälkeen.
Luottamusmies auttaa jäsentä niin pienissä kuin isoissakin asioissa. Luottamusmies seisoo työntekijöiden rinnalla samalla kun selvittää ja neuvottelee työnantajan kanssa paikallisesti sovittavista eduista.
Hyvinvointialueet aloittivat toimintaansa vuodenvaihteessa. Tämä tarkoittaa, että noin 200 000 työntekijää sai uuden työnantajan. Moni asia on vielä kesken, moni asia on vielä epäselvää ja työsuhteen tulevat ehdotkin on vielä neuvottelujen alla. Muutoksessa ja uuden edessä luottamusmiehen rooli on entistäkin tärkeämpi.
Tarvitsemme luottamusmiehiä paitsi sote-aloilta, myös hallinnon ja tukitoimien edustajista, jotta kaikilla on joku, jonka puoleen kääntyä.
Luottamusmies vie myös jäsenten viestiä työpaikalta liittoihin ja neuvottelujärjestöön – näin asiat etenevät sekä paikallisesti että valtakunnallisiin sopimuspöytiin.
Olisitko sinä seuraava arjen sankari?
Me liitot ja neuvottelujärjestömme JUKO koulutamme sinua tulevaan tehtävään eikä yksin tarvitse pärjätä. Muiden luottamusmiesten sekä liiton vankkumaton tuki auttaa sinua matkalla. Asetu ehdolle luottamusmiesvaaleissa!
